Kariera

Nasze zespołyy

Customer Support

W dziale Customer Support wspieramy klientów na każdym etapie jego podróży. Od momentu tworzenia jej w systemie, poprzez rezerwację i przesłanie biletów czy voucherów hotelowych. Działamy 365 dni w roku 24h/7 pomagając i rozwiązując sytuacje, które klient napotka podczas swojej podróży.

IT Department

Rozwijamy platformę SaaS, która pozwala podróżować według reguł ale po swojemu! W naszej pracy opieramy  się o najnowsze technologie, zwinne podejście i dobre praktyki tworzenia oprogramowania.

Sales

Proponujemy naszym klientom możliwość zautomatyzowania podróży służbowych w innowacyjny sposób, ograniczający czas i pieniądze. Współpracujemy z partnerami z całego świata, dbamy o ich komfort i wsłuchujemy się w ich potrzeby.

Backoffice

To cross funkcjonalny zespół który dba o wiele obszarów wspierających prawidłowe działanie firmy. Jeżeli chcesz rozwijać się w marketingu, finansach czy HR z pewnością odnajdziesz się w tym zespole.

Proces rekrutacji

Wysyłka CV

arrow right

Spotkanie
z rekruterem

arrow right

Spotkanie
z Managerem

arrow right

Decyzja
i Feedback

arrow right
quote_icon

WorkTrips.com w liczbach

90

Pracowników

62%

Kobiet

38%

Mężczyzn

100+

Klientów

30K+

Użytkowników

150

Państw

WorkTrips.com

Nasze wartości

Human-Driven Technology

Oferujemy idealne połączenia narzędzia opartego na sztucznej inteligencji i wsparcia naszych specjalistów.

Customized travel solutions

Dopasowujemy nasze działa do potrzeb i oczekiwań.
 

Quality and trust assurance

W naszych działaniach kierujemy się najwyższym poziomem jakości i bezpieczeństwa.

Creative and adaptive mindset

Wprowadzamy zmiany i innowacje w branży travel-tech.
 

To My!

FAQ

Czy mogę pracować zdalnie?

Zdecydowanie tak! Praca zdalna to model który świetnie się u nas sprawdza! Natomiast jeśli masz potrzebę raz na jakiś czas wyjść z domu i spotkać się z nami w biurze możesz to zrobić korzystając z biur w Poznaniu i Warszawie.

Czy mogę decydować o której zaczynam pracę?

Większość z naszych działów ma możliwość pracy w elastycznym czasie pracy z zachowaniem core hours 10:00-15:00.

Jak zgłaszać urlopy?

Calamari to narzędzie dzięki któremu łatwo prześlesz wniosek urlopowy do swojego managera. W przypadku jednodniowej nieobecności można ją zgłaszać bez wyprzedzenia, natomiast jeśli planujesz dłuższą przerwę w pracy zaplanuj ją ze swoim managerem z 2-3 tygodniowym wyprzedzeniem.

Jak się komunikujemy?

Do wewnętrznej komunikacji i pracy zespołowej używamy MS Teams oraz Google WorkSpace, jeżeli nie miałeś/aś doświadczenia z tymi narzędziami, spokojnie wszystko wyjaśnimy.

Czy muszę pojawić się w biurze żeby podpisać umowę?

Absolutnie nie! Cały proces zatrudnienia przeprowadzamy online. Umowę i wszystkie niezbędne dokumenty podpisujemy za pomocą dedykowanego narzędzia i podpisu kwalifikowanego, który dla Ciebie wyrobimy,

Jak będą wyglądały moje pierwsze tygodnie w pracy

Pierwsze dni i tygodnie to onboarding w trakcie którego zobaczysz kim jesteśmy i jak pracujemy. W tym czasie możesz liczyć na wsparcie członków zespołu oraz managerów. Nikogo nie rzucamy na głęboką wodę! 😉

Jak wyglądają benefity?

Pracując z nami możesz liczyć na opiekę medyczną dla Ciebie i Twoich najbliższych oraz dofinansowanie do karty Multisport.

Co ze sprzętem do pracy?

Wszystkie niezbędne narzędzia takie jak komputer i telefon otrzymasz od nas, jeśli będziesz potrzebował/a dodatkowego monitora, klawiatury lub myszki również o to zadbamy 🙂

Jak długo trwa rekrutacja?

Staramy się aby czas trwania całego procesu nie zajął więcej niż 2 tygodnie.

Czy WorkTrips.com dba o diversity & inclusion?

Tworzymy środowisko pracy gdzie wszyscy z naszych pracowników są akceptowani i doceniani bez względu na różnorodność. Nad wszelkimi przejawami dyskryminacji i nie nieetycznymi zachowaniami czuwa dedykowana osoba wewnątrz organizacji .

Masz pytania?

Skontaktuj się

person

icon
icon
icon